清华大学招聘博士后、科研助理

 
点击 47回复 0 原帖 09-20 21:11
实验室及合作导师简介:
清华大学高端装备界面科学与技术全国重点实验室是首批20个标杆全国重点实验室建设单位,依托单位为清华大学,由中华人民共和国教育部主管,是一个开展摩擦学理论与技术、表界面科学与性能控制、生物摩擦学与生物机械、微纳制造理论与技术、微纳光电测试理论与技术的高端科学研究平台。

雒建斌,中国科学院院士、摩擦学专家。雒建斌院士现任清华大学机械工程学院院长,清华大学天津高端装备研究院名誉院长;兼任国际摩擦学理事会执委,全球工学院长委员会(GEDC)执委;曾担任国际机构学与机器科学联合会(IFToMM)摩擦学技术委员会主席,中国机械工程学会摩擦学分会主任,两届973项目首席,国家自然科学基金重大仪器专项、重大项目和创新群体项目负责人;先后担任9个国内外学术刊物的主编、副主编或编委。雒建斌院士长期从事纳米摩擦学研究和纳米制造研究。获国家技术发明三等奖1项,国家自然科学二等奖2项,国家科技进步二等奖1项,省部级科技奖12项;并作为首位中国人获得2013年美国润滑工程师学会(STLE)最高奖-国际奖和中国摩擦学最高成就奖。作为第一作者出版英文专著1部,参编英文论著1部,翻译英文专著1本;发表论文500余篇,其中SCI收录300余篇;获发明专利授权90余件。在国际会议上做会议报告(Plenary和Keynote)30余次。

刘宇宏,清华大学机械工程系长聘教授/博导。担任《机械工程与技术》编委和Journal of Functional Biomaterials期刊Special Issue编辑。主持国家自然科学基金优青、面上和科技部国家重点基础研究发展计划(973)等国家级科研项目及课题,作为骨干参与国家自然科学基金委国家科技重大、重点科研项目和军科委基础加强计划重大基础研究项目等。长期围绕微纳制造中的界面摩擦行为及超滑开展基础理论及技术创新研究工作。近5年,以第一或通讯作者在Nano Today、ACS NANO、Chemical Engineering Journal等主流杂志发表SCI论文65篇,获他引687次,先后多次被x-mol、研之成理、纳米人等多个国际国内学术网站专题报道。荣获国家技术发明奖一等奖,北京市自然科学二等奖,中国机械工业科学技术特等奖,中国发明协会发明创新奖二等奖,中国产学研合作创新奖等成果奖励,并获国家自然基金委优秀青年项目资助。学术论文荣获《机械工程学报》高影响力论文奖和中国精品科技期刊顶尖学术论文。
一、招聘对象及人数
招聘岗位:博士后、科研助理
专业要求:生物、化学、材料、机械工程等相关专业
研究方向:海洋防污
招聘人数:2-3人
工作地点:北京市清华大学高端装备界面科学与技术全国重点实验室(北京市海淀区清华园1号)
二、任职条件
基本要求如下:
(一)热爱科研工作,具有良好的学术道德;
(二)近三年内获得博士学位(或近期能顺利答辩获得博士学位者),品学兼优,身心健康;
(三)博士后年龄不超过35周岁,科研助理年龄不限;
(四)具有良好的团队合作意识和较强的独立工作能力;
(五)具有良好的英语听说读写能力。
个人要求如下:
(一)具有扎实的专业基础;
(二)能够熟练地检索和运用国内外科技文献及技术专利,能独立设计研发项目技术路线;
(三)对超滑、减阻、防污等领域感兴趣,有相关研究经历者优先;
(四)有第一作者身份的SCI论文成果。
三、入职时间
长期有效,2024年9月能报到者优先。
四、相关待遇
一、博士后:
(一) 除清华大学博士后基本待遇外,课题组按照申请人条件和绩效提供额外补助(可申请博士后住房并根据博管办政策解决北京户口);
(二)可作为负责人申请博士后科学基金和国家自然科学基金;
(三)欢迎海外优秀博士申报“清华大学博士后支持计划(海外)”项目,国内优秀博士申报“博新计划”、“水木学者”、“国家资助博士后项目”,可获得较高津贴;
(四)可提供安静、专注的工作氛围以及最大限度地支持与国内外一流科研院所的学术交流以及国际会议参会机会。
二、科研助理:
工资待遇按照国家和清华大学科研助理相关规定执行,具体面议;入职者同时享受清华大学职工的福利待遇等。
五、应聘流程与联系方式
应聘流程:提交简历、远程面试、资格复审、体检审查、签约入职
联系方式:
(一)联系人:张老师,邮箱:zhang-ll@mail.tsinghua.edu.cn
(二)请应聘者将简历、代表性学术成果发送至上述邮箱,并注明“姓名-博士后/科研助理应聘”字样,初选合格者通知面试。


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